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Que doit comprendre d'un CV ?

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1 Que doit comprendre d'un CV ? le Mar 30 Sep - 11:08

mustapha

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Administrateur
Administrateur
Pour être efficace, un CV doit être simple,
clair, lisible, agréable, facile à lire, bien structuré, argumenté,
motivé, sincère et attractif (ouf !!!). N'envoyez pas de photocopie
surtout de mauvaise qualité…

Si vous décidez de joindre une
photographie (ce n'est pas une obligation), il faut qu'elle soit
récente, sobre, de bonne qualité. Sinon n'en joignez pas sauf si cela
est demandé dans l'offre d'emploi.

Les parties à retrouver dans un CV :

Etat civil et coordonnées :
Vous devez indiquer vos prénom, nom, adresse, téléphone, mèl, situation
familiale et âge (indiquez toujours votre date de naissance qui elle ne
variera jamais).

Emploi recherché

Expérience professionnelle.
Sauf pour les débutants, cette rubrique est généralement la plus
importante du C.V. Pour chaque emploi exercé, elle comprend les quatre
informations suivantes : dates (début et fin), métier exercé, nom de
l'entreprise et sa localisation (un simple code postal suivi d'un nom
de ville). Pour les débutants qui n'ont réalisé que des stages, il est
conseillé de nommer cette rubrique « expérience en entreprise ». Vous
pouvez les indiquez soit dans l'ordre chronologique (du plus ancien au
plus récent) ou anti-chronologique (du plus récent au plus ancien).
Gardez la même logique pour les formations suivies.

Formation avec votre niveau d'études et vos diplômes professionnels.
Il est inutile de parler de votre certificat d'étude passé avec succès
il y a 30 ans… La question des « mentions » obtenues lors des examens
comme le bac n'est pas « figée ». Faites le comme vous le sentez.

Loisirs :
sports pratiqués, centres d'intérêt, activités bénévoles, langue
étrangère… apportent une dimension supplémentaire à votre C.V.
N'oubliez pas qu'elle sert fréquemment lors de l'entretien de
sélection. Attention n'en mettez pas trop. L'employeur peut se
demander, à juste titre, quand vous pourrez travailler pour lui …

Il
ne doit pas avoir de « trous » dans votre CV. Si vous vous êtes arrêté
pour élever un enfant indiquez-le !!! Idem pour vos périodes de
chômages si vous en avez eu.

Il est inutile de joindre les
photocopies des Diplômes que vous avez acquis. Par contre, si vous êtes
étudiants infirmiers, apportez votre carnet de stage lors de
l'entretien d'embauche.


_________________
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2 Re: Que doit comprendre d'un CV ? le Mar 30 Sep - 14:30

mimi1988

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Modératrice
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BRAVOOOOOO Embarassed

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3 Re: Que doit comprendre d'un CV ? le Mar 24 Fév - 3:09

Merciiiiiiiiiiiiiiiii...mon frère

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